8 Jobs voor functie en salaris, Directie, Juridisch in Groningen

...en kun je concreet denken? Ondersteunen van advocatenen juridische professionals bij het voorbereiden van juridische documenten, zoals processtukken, contractenen adviezen; Beheren van de agenda's e...

...en van de documenten, het beoordelen van de relevantie, het vragen van zienswijzen aan derde-belanghebbendenen het beoordelen daarvan, de beoordeling welke documenten/passages openbaar worden gemaakt...

...en van de documenten, het beoordelen van de relevantie, het vragen van zienswijzen aan derde-belanghebbendenen het beoordelen daarvan, de beoordeling welke documenten/passages openbaar worden gemaakt...

...en pre. Als persoon ben je te kenmerken als: Een inspirerende en motiverende verbinder die vertrouwen wekt en het beste uit medewerkers naar boven weet te halen. Iemand die kan delegerenen verantwoor...

...en te stellen.  - Het analyseren van alle beschikbare informatie om tot een juridisch oordeel te komen om wel of niet afscheid te gaan nemen van een klant. De volgende vragen zijn binnen de functie va...

...en binnen onze organisatie op orde blijven. Werken bij TKP Voor een goed pensioen vertrouwen zo’n 4 miljoen Nederlanders op ons. Vertrouwen dat wij verdienen door pensioen eenvoudig te maken. Dat doen...

...en kun je concreet denken? Ondersteunen van advocatenen juridische professionals bij het voorbereiden van juridische documenten, zoals processtukken, contractenen adviezen; Beheren van de agenda's e...

...en van de documenten, het beoordelen van de relevantie, het vragen van zienswijzen aan derde-belanghebbendenen het beoordelen daarvan, de beoordeling welke documenten/passages openbaar worden gemaakt...

...en van de documenten, het beoordelen van de relevantie, het vragen van zienswijzen aan derde-belanghebbendenen het beoordelen daarvan, de beoordeling welke documenten/passages openbaar worden gemaakt...

...en van doelenen resultaten zoals vastgelegd in beleids- en jaarplannen. Je vervult een monitorende functie. Je weet waar de prioriteiten liggenen kunt hoofdzaken van bijzaken onderscheiden. Je bent ...

...en van doelenen resultaten zoals vastgelegd in beleids- en jaarplannen. Je vervult een monitorende functie. Je weet waar de prioriteiten liggenen kunt hoofdzaken van bijzaken onderscheiden. Je bent ...

...en van doelenen resultaten zoals vastgelegd in beleids- en jaarplannen. Je vervult een monitorende functie. Je weet waar de prioriteiten liggenen kunt hoofdzaken van bijzaken onderscheiden. Je bent ...

...en van doelenen resultaten zoals vastgelegd in beleids- en jaarplannen. Je vervult een monitorende functie. Je weet waar de prioriteiten liggenen kunt hoofdzaken van bijzaken onderscheiden. Je bent ...