Toon lef voor een betere en mooiere wereld

“Het behoud van veilige dijken is cruciaal voor Nederland. De complexe samenleving en verschillende gebruikseisen maken de inpasbaarheid van een dijk een complexe opgave. Vanuit het oogpunt van een duurzame, circulaire toekomst geloven wij dat de aanpak voor waterveiligheid aan het veranderen is. Wij lopen graag voorop in deze ontwikkelingen. Doe jij met ons mee?”

Marc Everaars – teammanager 

Sweco ontwerpt en ontwikkelt de duurzame samenleving van de toekomst. Het behoud van veilige dijken speelt daarin een grote rol. De aanpak voor waterveiligheid is aan het veranderen. Met een meer integrale benadering worden waterveiligheidslandschappen gecreëerd, worden bestaande dijken partieel of kort cyclisch versterkt en krijgt de natuur een belangrijkere rol. En door gebruik van slimme technieken stemmen wij de techniek steeds integraal af op de omgeving. Wij lopen graag voorop in deze ontwikkelingen en we zoeken iemand die met ons mee wil gaan hierin!Als technisch manager HWBP werk je als spin in het web aan de mooiste, meest vernieuwende en meest complexe waterveiligheidsprojecten van Nederland. Bij ons werk je zowel samen met de aannemers als met de waterschappen en Rijkswaterstaat. Je krijgt hierbij volop kansen om je steeds te blijven ontwikkelen. Voorbeelden van projecten waar wij aan werken, zijn dijkversterkingen Monnickendam Zeedijk, SAFE en Brede Groene Dijk.Wil jij meewerken in een groeiend team met ambitie en met leuke collega’s? Heb je een mooi track record als technisch manager of ontwerpleider bij een ingenieursbureau, een waterschap of aannemer? Of heb je ervaring als adviseur op het gebied van waterveiligheid en wil je de kans om technisch manager te zijn? Of loop jij op dit moment tegen een plafond, omdat er een senior boven je zit die alle mooie projecten krijgt? Kom eens praten over jouw kansen bij ons team!

Solliciteren

Dit is wat we jou bieden

Bij Sweco zit je goed. En dit mag je van een koploper verwachten. Om te beginnen ontvang je een goed salaris en maar liefst 32 vakantiedagen. Daarnaast bieden we een thuiswerkvergoeding, vakantietoeslag, een circulaire thuiswerkplek en een uitstekende pensioenregeling waar Sweco 85% van de maandelijkse inleg betaalt.

Daarnaast krijg je bij Sweco veel regie, vrijheid en verantwoordelijkheid. Over hoeveel je werkt, waar je werkt, hoe je werkt en wanneer je werkt. En heb je binnen ons arbeidsvoorwaardenpakket de keuze om te kiezen op welke manier jij reist. We stimuleren duurzame en actieve keuzes en belonen deze extra. Ook krijg je direct toegang tot de Sweco Academy voor zeer ruime ontwikkelmogelijkheden en tot ons vitaliteitsprogramma gericht op leefstijl en sport.

Naast uitdagend werk, support en middelen pakken we bij Sweco ook graag uit als het gaat om ontspanning en lol. We willen graag dat je met veel plezier naar je werk gaat. Denk aan de dagelijkse Fika’s op kantoor, events op jouw vestiging, en activiteiten vanuit Jong Sweco en de lokale personeelsverenigingen.

Solliciteer op deze functie

Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct via de button ‘solliciteer’. We kijken uit naar je cv en motivatie!

Neem bij inhoudelijke vragen of interesse in Sweco contact op Marc Everaars, teammanager, via + 316 20 36 84 96 of
marc.everaars@sweco.nl. Vragen over het sollicitatieproces kun je stellen aan Kirsty Bushoff via +31 6 57 02 95 98 of kirsty.bushoff@sweco.nl.

**Acquisitie stellen wij niet op prijs**

Dit is wat jij meebrengt

• 
  
• Afgeronde (technische) hbo-/wo-opleiding en affiniteit met (geo)techniek
  
• Minimaal 10 jaar werkervaring met de techniek van HWBP projecten
  
• Nieuwsgierigheid en de wil om te blijven ontwikkelen, zowel persoonlijk als inhoudelijk
  
• Lef dus als jij denkt dat je met minder jaar ervaring voldoet aan de eisen, laat van je horen!
  

Dit is wat je van ons kunt verwachten

• 
  
• Je werkt aan uitdagende projecten die er echt toe doen
  
• Een moderne en hybride werkomgeving die bruist, verschillen omarmt en persoonlijk leiderschap stimuleert
  
• Ruime ontwikkelmogelijkheden om te blijven groeien
  
• Een hecht team met de beste mensen
  
• Veel vertrouwen, steun en een helpende hand
  

Toon lef voor een betere en mooiere wereld

“Het behoud van veilige dijken is cruciaal voor Nederland. De complexe samenleving en verschillende gebruikseisen maken de inpasbaarheid van een dijk een complexe opgave. Vanuit het oogpunt van een duurzame, circulaire toekomst geloven wij dat de aanpak voor waterveiligheid aan het veranderen is. Wij lopen graag voorop in deze ontwikkelingen. Doe jij met ons mee?”

Marc Everaars – teammanager 

Sweco ontwerpt en ontwikkelt de duurzame samenleving van de toekomst. Het behoud van veilige dijken speelt daarin een grote rol. De aanpak voor waterveiligheid is aan het veranderen. Met een meer integrale benadering worden waterveiligheidslandschappen gecreëerd, worden bestaande dijken partieel of kort cyclisch versterkt en krijgt de natuur een belangrijkere rol. En door gebruik van slimme technieken stemmen wij de techniek steeds integraal af op de omgeving. Wij lopen graag voorop in deze ontwikkelingen en we zoeken iemand die met ons mee wil gaan hierin!Als technisch manager HWBP werk je als spin in het web aan de mooiste, meest vernieuwende en meest complexe waterveiligheidsprojecten van Nederland. Bij ons werk je zowel samen met de aannemers als met de waterschappen en Rijkswaterstaat. Je krijgt hierbij volop kansen om je steeds te blijven ontwikkelen. Voorbeelden van projecten waar wij aan werken, zijn dijkversterkingen Monnickendam Zeedijk, SAFE en Brede Groene Dijk.Wil jij meewerken in een groeiend team met ambitie en met leuke collega’s? Heb je een mooi track record als technisch manager of ontwerpleider bij een ingenieursbureau, een waterschap of aannemer? Of heb je ervaring als adviseur op het gebied van waterveiligheid en wil je de kans om technisch manager te zijn? Of loop jij op dit moment tegen een plafond, omdat er een senior boven je zit die alle mooie projecten krijgt? Kom eens praten over jouw kansen bij ons team!

Solliciteren

Dit is wat we jou bieden

Bij Sweco zit je goed. En dit mag je van een koploper verwachten. Om te beginnen ontvang je een goed salaris en maar liefst 32 vakantiedagen. Daarnaast bieden we een thuiswerkvergoeding, vakantietoeslag, een circulaire thuiswerkplek en een uitstekende pensioenregeling waar Sweco 85% van de maandelijkse inleg betaalt.

Daarnaast krijg je bij Sweco veel regie, vrijheid en verantwoordelijkheid. Over hoeveel je werkt, waar je werkt, hoe je werkt en wanneer je werkt. En heb je binnen ons arbeidsvoorwaardenpakket de keuze om te kiezen op welke manier jij reist. We stimuleren duurzame en actieve keuzes en belonen deze extra. Ook krijg je direct toegang tot de Sweco Academy voor zeer ruime ontwikkelmogelijkheden en tot ons vitaliteitsprogramma gericht op leefstijl en sport.

Naast uitdagend werk, support en middelen pakken we bij Sweco ook graag uit als het gaat om ontspanning en lol. We willen graag dat je met veel plezier naar je werk gaat. Denk aan de dagelijkse Fika’s op kantoor, events op jouw vestiging, en activiteiten vanuit Jong Sweco en de lokale personeelsverenigingen.

Solliciteer op deze functie

Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct via de button ‘solliciteer’. We kijken uit naar je cv en motivatie!

Neem bij inhoudelijke vragen of interesse in Sweco contact op Marc Everaars, teammanager, via + 316 20 36 84 96 of
marc.everaars@sweco.nl. Vragen over het sollicitatieproces kun je stellen aan Kirsty Bushoff via +31 6 57 02 95 98 of kirsty.bushoff@sweco.nl.

**Acquisitie stellen wij niet op prijs**

SOLLICITEREN