Directeur Jenaplanschool Cleophas (0,8 - 1,0 fte)
Samen spelen, samen werken, samen zijn. Dát is Cleophas.

De functie
Leer kinderen hoe ze moeten denken, niet wat ze moeten denken. Wanneer je als leidinggevende op zoek bent naar een school die leerlingen een betekenisvolle oefenplaats biedt, dan is directeur van jenaplanschool Cleophas de baan voor jou.

De Cleophas biedt al meer dan vijftig jaar onderwijs en zorg op maat. De leerlingen en het team zijn op zoek naar een betrokken directeur, die het jenaplanonderwijs een warm hart toedraagt. Een gedreven onderwijsregisseur die inspireert, enthousiasmeert en het teamverbindt en samen een rijke en inspirerende leeromgeving creëert en weet te borgen. Bij Cleophas kom je terecht in een

prettig pedagogisch klimaat met een mooie gemengde populatie met diverse nationaliteiten. Een school met een dynamische onderwijssetting van ontwikkelingen in het jenaplanonderwijs en de teamvorming. Medewerkers voelen zich betrokken bij de school, je wordt gemakkelijk in het team opgenomen en zij waarderen de afwisseling van de vier basisactiviteiten: spreken, spelen, werken en vieren. Cleophas heeft een gevestigde naam zowel in als buiten de wijk en wordt door ouders en leerlingen sterk gewaardeerd.

Je bouwt verder aan een school met een prettige leef- en werkgemeenschap, die bestaat uit driejarige stamgroepen met verschillende leeftijden, culturen en onderwijsniveaus. Je speelt in op de talenten van het team en zet in op het benutten van de aanwezige specialisaties. Je toont leiderschap vanuit de inhoud en staat stevig in je schoenen. Een goede balans tussen de kernwaardes van Jenaplan en het opbrengstgericht werken is voor jou vanzelfsprekend. Je hebt oog voor de goede kanten van ‘de familiecultuur’ en bouwt verder aan een professionele organisatie met duidelijke rol- en taakopvattingen. Jouw transparante communicatiestijl en leidinggevende ervaring dragen bij aan voorspelbaarheid, rust en vertrouwen.

Je bent als directeur van Cleophas onderdeel van het bovenschoolse managementteam (BMT) van SOZKO. Dit team bestaat uit de bestuurder en de drie directeuren van de aangesloten scholen. Samen bepaal je het beleid van de stichting en zet je de koers uit.

Voor jou liggen een aantal interessante uitdagingen in het verschiet:

• Je brengt focus aan in de jaarprogrammering en werkt planmatig en gestructureerd aan de doorontwikkeling van het jenaplanonderwijs.
• Je borgt de voortgang van de al lopende ontwikkelingen en beheerst ook de kunst van het temporiseren en kiezen bij het inzetten van veranderingen.
• Je bevordert het eigenaarschap bij het team en betrekt medewerkers actief bij veranderingsprocessen.
• Je benut het potentieel van je medewerkers en weet hun expertise optimaal in te zetten.
• Je maakt taken en verantwoordelijkheden in de school zichtbaar die bijdragen aan een positieve schoolcultuur.
• Je bent actief betrokken, samen met de collega directeuren, bij stichtingbrede onderwerpen.

Kortom, je wordt directeur van een traditionele vernieuwingsschool, waarbij het kind centraal staat en waar je samen met het team ruime mogelijkheden hebt om verder te bouwen aan de ontwikkeling van betekenisvol jenaplanonderwijs op een school met een goede naam.

Ben je gemotiveerd en denk je dat deze functie voor jou is geschreven maar heb je meer informatie nodig? Schroom dan niet maar neem contact op met Marcel van der Linden, consultant bij ScoliX via 06-57599240 of marcelvanderlinden@scolix.nl.

Ingangsdatum: 1 augustus 2024

Informatie over de organisatie
De Cleophas is één van de drie jenaplanscholen in Utrecht en is onderdeel van stichting SOZKO. De school is gehuisvest in een modern schoolgebouw in de levendige wijk Overvecht in Utrecht. De school heeft circa 30 medewerkers en 246 leerlingen verdeeld over 11 stamgroepen. Voor Jenaplanscholen geldt dat wereldoriëntatie het belangrijkste doel is. Het team biedt kinderen de mogelijkheid de wereld in al haar facetten te leren kennen met het hoofd én met het hart. De leerkrachten geven de kinderen een bepaalde vrijheid en vertrouwen om het zelf te kunnen, maar binnen bepaalde kaders. Kenmerkend zijn de begeleiding en sturing van de leerkracht en de onderlinge samenwerking. De school is volop in ontwikkeling en kent uitdagingen met name op het gebied van de onderwijskwaliteit en het didactisch handelen.

SOZKO is een kleine stichting met een mensgerichte sfeer waar de lijntjes tussen de drie scholen en het bestuur kort zijn. De scholen hebben sterk verschillende leerlingpopulaties en een eigen cultuur en identiteit. Dit biedt medewerkers de mogelijkheid om nieuwe dingen uit te proberen of eens met een andere groep leerlingen of in een ander team te werken. De kleinschaligheid van SOZKO biedt een nieuwe directeur met interesse voor bestuurlijke taken ruim voldoende mogelijkheden. De stichting streeft ernaar om steeds meer met elkaar samen te werken en elkaars kennis en ervaring te benutten, zoals beschreven in het huidige Koersplan van SOZKO.

Voor meer informatie over de organisatie verwijzen wij naar de website van jenaplanschool Cleophas .

Functie eisen

• Je hebt recente ervaring in een leidinggevende functie, bij voorkeur in het onderwijs.
• Je hebt een afgeronde schoolleidersopleiding of bent bereid deze te volgen.

Competenties en vaardigheden

• Onderwijskundig leiderschap: Je bent in staat focus aan te brengen en het team te inspireren, motiveren en te leiden. Je hebt een ‘luisterend’ oor, weet knopen door te hakken en vanuit empathie en een positieve instelling de school verder tot ontwikkeling te brengen.
• Planmatig werken: Je biedt structuur met heldere kaders, stelt prioriteiten en werkt volgens een helder en realistisch plan van aanpak met expliciete aandacht voor de implementatie en borgingsfase vanuit het kwaliteitsdenken.
• Professionele cultuur: Je erkent en waardeert de expertise van medewerkers en moedigt hen aan om eigenaarschap en verantwoordelijkheid te nemen over hun werk en ontwikkeling.
• Organisatiesensitief: Je bent in staat om vanuit positieve energie anderen te inspireren en te motiveren om betrokken te zijn bij veranderingen en verbeteringen, terwijl je sensitief bent voor eventuele twijfels en weerstanden.

SOZKO biedt:

• Een uitdagende functie in een overzichtelijke school, waar een betrokken team van professionals graag bouwt aan betekenisvol jenaplanonderwijs.
• Een prettig pedagogisch klimaat, gekenmerkt door openheid en warmte.
• Een rijke leeromgeving met een grote mate van vrijheid voor het team bij het inrichten van het onderwijs.
• Een (licht) groeiende, school met een mooie diversiteit in leerlingpopulatie met meedenkende en betrokken ouders.
• Een kleinschalige organisatie met korte lijnen en bovenschoolse samenwerking met een collegiaal team van twee directeuren en de bestuurder.

Schaal/cao: Aantal uur per week (min./max.):
€3.334 - €6.665 | D12 cao PO 32 – 40 uur

Selectieprocedure
ScoliX begeleidt deze wervings- & selectieprocedure voor Jenaplanschool Cleophas. Graag ontvangen wij jouw cv en motivatiebrief uiterlijk 15 april 2024 voor 09.00 uur via de button ‘solliciteer’ op deze pagina. Lees hier onze tips voor een goed cv .

Na de brievenselectie volgt de eerste ronde voorgesprekken op het kantoor van ScoliX in Ouderkerk aan de Amstel. De gesprekken met de benoemingsadviescommissie vinden plaats in Utrecht.

Belangrijke data
Sluitingsdatum: 15 april 2024
Voorgesprekken ScoliX: 17 april 2024
1e gesprek BAC: 22 april 2024
2e gesprek BAC: 25 april 2024

Wil je in jouw agenda alvast rekening houden met deze data?

Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.

Meer informatie?
Neem contact op met Marcel van der Linden via marcelvanderlinden@scolix.nl of 020 7370061. #J-18808-Ljbffr