Jobomschrijving

Receptionist

Als Receptionist ben je onderdeel van het CBRE GWS team op de locatie . Jij bent het eerste gezicht dat klanten zien wanneer ze binnenkomen en tevens ben je onderdeel van een innovatief nieuw servicecenter systeem. ‘’Als één team stellen we de klant centraal en doen we het elke dag een beetje beter.’’ Jij bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en hun gasten. Medewerkers kunnen hier hun hun laptop en andere middelen ophalen, zoals: toegangspassen, uitlenen van fietsen en audiovisuele apparatuur, gevonden voorwerpen, kantoor artikelen etc. Jij maakt onderdeel uit van het CBRE-team dat werkzaam is op de locatie en dat bestaat uit: reservering- en eventsmedewerkers, postkamermedewerkers, hostessen, service medewerkers, facilitair coördinatoren en een Facility Manager. Behalve met jouw teamgenoten heb je ook veel contact met de overige CBRE-collega’s, ketenpartners en Deloitte medewerkers. Jouw direct leidinggevende is de Facilitair coördinator, die ook werkzaam is op de locatie.. Het is belangrijk dat jij een ‘self starter bent die prioriteiten kan stellen, goed met computers overweg kan en oplossingsgericht te werk gaat. Daarbij heb jij altijd een servicegerichte instelling! Over CBRE Global Workplace Solutions (GWS) CBRE Global Workplace Solutions is wereldwijd markleider in geïntegreerd technisch, facilitair, vastgoed- én projectmanagement. Wij laten de vastgoedportfolio en de medewerkers van onze klanten excelleren. Wij geloven namelijk dat het creëren van een optimale werkplek waarde toevoegt, zoals een hogere productiviteit en gezondere medewerkers. Je vind bij Global Workplace Solutions vanzelfsprekend een inspirerende werkomgeving, waar je kunt werken op het allerhoogste niveau.

Opleiding

Niveau Mbo-3

Overige

Talen: Engels, Engels

Minimaal MBO-3 werk- en denkniveau; Minimaal 2 jaar relevante werkervaring; Een proactieve houding bij het oplossen van problemen; Je bent een echte teamplayer Ervaring met FMIS systemen is een pré; Ervaring met Microsoft Office 365

Aanbod

Vaste pensioenregeling, optionele collectieve ziektekosten- & woonhuisverzekeringen; 8,33% Vakantiegeld, 25 vaste verlofdagen, tot 10 verlofdagen aan te kopen. 2 bonus verlofdagen bij 1 jaar niet ziek; 12 ADV-dagen Uitgebreide onboarding