32 uur | Leiderschap, Strategie, Samenwerking | Lelystad

Wil jij als een bevlogen manager een cruciale rol spelen in de ontwikkeling van de bedrijfsvoering van Stichting SchOOL en daarmee het onderwijs in Lelystad?

Organisatie

Welkom bij Stichting SchOOL. Hier leren, werken en leven we samen. Bij ons is er ruimte voor iedereen. We erkennen ieders unieke bijdrage. Wij zien de kracht van onze diversiteit en spannen ons elke dag in om deze kracht te versterken. Samen groeien staat bij ons voorop. We hebben elkaar nodig om een omgeving te creëren waarin we eigenaar zijn van ons eigen ontwikkelproces. We luisteren naar elkaar, hebben oog voor elkaar en moedigen elkaar aan om onszelf te laten zien en onze stem te laten horen.

Stichting SchOOL heeft 20 openbare scholen in Lelystad, waarvan 18 basisscholen, 1 SBO school en 1 SO (V)SO-school. De Taalklas noemen zij zoetjesaan onze 21ste school. Met bijna 500 collega’s geven zij onderwijs aan meer dan 4500 kinderen. SchOOL werkt volgens het two-tier model: het College van Bestuur bestuurt daarbij de stichting en de Raad van Toezicht toetst dit. Daarnaast heeft SchOOL een Gemeenschappelijke Medezeggenschapsraad waarbij ouders en medewerkers betrokken worden bij de uitvoering van ons onderwijs. Naast het verzorgen van onderwijs op 20 scholen, zijn bij SchOOL ook de vakgroep bewegingsonderwijs en de logopedisten ondergebracht die voor alle scholen in Lelystad werkzaam zijn.

Het team Bedrijfsvoering, bestaande uit 10 enthousiaste collega’s, vormt het dienstverlenende hart van de organisatie. Van financiën tot ICT van huisvesting tot communicatie, wordt er brede ondersteuning aan de scholen geboden.

Functie

Als verbindende manager breng je expertise op het gebied van financiën en ICT samen met inspirerend leiderschap en strategisch inzicht. Je bent de strategisch adviseur van de Bestuurder en werkt nauw samen in het MT met de Manager HR en de Manager Onderwijs en Kwaliteit. Als gesprekspartner van de schooldirecteuren op het gebied van bedrijfsvoering, ben je onderdeel van en een drijvende kracht achter de scholen. Als kartrekker van het team bedrijfsvoering ben je verantwoordelijk voor niet alleen de dagelijkse gang van zaken, maar geef je vertrouwen en inspireer je tot ontwikkeling van jouw collega’s.

Een essentieel onderdeel van jouw rol is het toetsen van de governance van de organisatie en een efficiënt en transparant verloop van de planning en control cyclus. Je staat klaar om auditcommissies voor te bereiden en je bent een stevige gesprekspartner voor de Gemeenschappelijke Medezeggenschapsraad (GMR) en de Raad van Toezicht (RvT). Tegelijkertijd ben je proactief in het ontwikkelen en implementeren van beleid dat de organisatie verder brengt.

Functie-eisen

Naast jouw vakmanschap en expertise op het gebied van financiën en ICT, ben je een openhartige leidinggevende die medewerkers in hun kracht zet. Jij overziet de werkdruk en waardeert een positieve werksfeer met een lolletje op zijn tijd. Vertrouwen en ruimte geven vind je belangrijk. Dankzij jouw ervaring kun je snel schakelen, initieer je verbeteringen en begeleid je medewerkers in hun professionele groei.

Maar daar stopt het niet. Je hebt oog voor de toekomst en denkt actief mee over de verdere (strategische) ontwikkeling van de organisatie. Als netwerker werk je nauw samen met onze partners, waaronder de gemeente. Kortom, een uitdagende functie met dynamiek en de kans om écht het verschil te maken in een betekenisvolle omgeving.

En verder:

• Heb je een relevante bedrijfseconomische/ bedrijfskundige opleiding op minimaal HBO+- niveau, aangevuld met opleidingen op WO-niveau;
• Kun jij je staande houden in een dynamische werkveld;
• Ben je een stevige en gelijkwaardige gesprekspartner;
• Beschik je over een uitgebreide ervaring in het financiële en ICT-werkveld;
• Kun je het koersplan vertalen in beleid op het gebied van bedrijfsvoering. Hierbij ben je onafhankelijk, initiatiefrijk en creatief. Samen met hen ga je op zoek naar om nieuwe paden;
• Ben je een ervaren leidinggevende of heb jij het potentieel om je hierin te ontwikkelen;
• Kun je professionals inspireren en in hun kracht te zetten;
• Ben je zelfstandig, zorgvuldig, integer en geef je gevraagd en ongevraagd advies;
• Bezit je over communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.

Aanbod

SchOOL is een werkgever met een positief (leer)klimaat, waarin aandacht voor eigen verantwoordelijkheid en persoonlijke groei belangrijk hoog in het vaandel staat. Het is hun ambitie om een hoog niveau van vakmanschap binnen de organisatie te ontwikkelen en te onderhouden. Leidinggevenden binnen SchOOL is ontwikkeling mogelijk maken en zelf ook continu in ontwikkeling zijn.

Daarnaast bieden zij:

• Een veelzijdige baan binnen een goed geoliede onderwijsorganisatie met fijne collega’s;
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een salariëring volgens cao PO in schaal OOP12 (€ 3.334,00 tot € 6.665,00 bruto per maand) en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• 53 vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek, CAO+ reiskostenregeling, fietsregeling etc.;
• De mogelijkheid om zowel op kantoor als thuis te werken;
• Een uitdagende functie en collega’s die het verschil willen maken;
• Dankzij onze samenwerking met een makelaar kan er hulp worden geboden voor het vinden van een woning in Lelystad.

Inlichtingen & Solliciteren

Heb jij de ervaring en vaardigheden die we zoeken? Reageer dan snel. Neem contact op met Arnold Bouman van STORM in Recruitment; arnold@storminrecruitment.nl. Je kunt natuurlijk ook telefonisch contact met ons opnemen via telefoonnummer: 038 - 2222 015. Arnold is te bereiken op 06 4890 3755.