Jobomschrijving

HR-adviseur

Heb jij een gezonde dosis positieve energie, die voor verbinding zorgt met elkaar en onze (interne) klanten en heb jij al meer dan 5 jaar aan vlieguren gemaakt binnen het HR-vakgebied als adviseur of partner? Heb jij lef en geloof je dat je het verschil kan maken met een glimlach? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als HR Business Partner adviseer en ondersteun je verschillende leidinggevenden binnen Forever Direct. Je hebt verschillende HR-projecten onder je hoede en werkt intensief samen met de HR Business Partner, de HR-officer en de HR Manager. Jouw taken en verantwoordelijkheid zijn onder andere: • Het adviseren en ondersteunen van het management bij personele, organisatorische en arbeidsvoorwaardelijke vraagstukken. • Het creëren en bewaken van beleid, en het adviseren van management en medewerkers hierover. • Het verder vormgeven van leiderschapsontwikkeling binnen de verschillende afdelingen. • Het innoveren en verbeteren van HR-instrumenten en processen; • Het onderhouden van contacten met externe instanties zoals uitzendorganisaties, UWV en arbodienst. Je hebt de passie en drive om het beste uit jezelf en anderen te halen, en dit verder te ontwikkelen. Je durft zaken op een prettige manier bespreekbaar te maken en bent analytisch scherp. Je houdt ervan om resultaat van je werk te zien en vindt het vooral leuk om samen met “jouw” leidinggevenden een positief verschil te maken bij onze collega’s, teams en klanten. Je vindt niet alleen werken belangrijk, maar je geniet ook van veel andere leuke dingen in het leven. Je brengt de energie die je daarbij opdoet mee naar het werk.

Aanbod

Binnen een klein, professioneel team krijg je de ruimte om een brede HR-rol te vervullen, zodat je jezelf als individu en als HR-professional verder kan ontwikkelen. Naast werk waar jij blij van wordt, word je natuurlijk ook goed beloond. Arbeids