Ben jij die verbindende manager met expertise op het gebied van huisvesting, ict, facilitair, inkoop en informatie beveiliging & privacy? Heb je aantoonbare affiniteit met het onderwijs? Werk jij graag op het snijvlak van strategisch advies en inspirerend leiderschap? Ambieer je een brede functie, waarin je nauw samenwerkt met het bestuur, andere stafhoofden en de opleidingsdirecties? En bouw je graag proactief mee aan de visie, het beleid en de ontwikkeling van ons nieuwe servicecenter? Lees dan verder!

De baan We zitten midden in de transitie naar een breed servicecenter. In dit center komen huisvestiging, ict, facilitair, inkoop en informatie beveiliging & privacy integraal samen. Als manager van dit brede servicecenter, maak je verbinding op de strategische kaders met het college van bestuur en de opleidingsdirecties. Je werkt nauw samen met de opleidingsdirecties en de stafafdelingen om de vertaling te maken naar beleid. Je stemt daarbij de planvorming tussen de betrokken disciplines op elkaar af.

Je vormt hiervoor een hecht team van regisseurs, die zorgen voor de inrichting van het beleid en de processen. Zij zijn de linking pin naar de serviceteams op de diverse schoollocaties. De serviceteams ondersteunen het onderwijs zodat het onderwijs zich optimaal kan focussen op haar pedagogische en didactische kerntaken.

Wat ga je doen?

Je adviseert over de vorming van strategisch beleid op het gebied van huisvesting, ict, facilitair, inkoop en informatie veiligheid & privacy en stuurt de vertaling hiervan naar integrale uitvoeringsplannen aan.

Je draagt zorg voor betrouwbare toekomstbestendige begrotingen binnen de eigen beleidsdomeinen.

Je adviseert op strategisch niveau met betrekking tot klant-, contract- en prestatiemanagement en bent aanspreekbaar op (Europese) aanbestedingen en (onderhouds)contracten in brede zin.

Je werkt proactief mee aan een breed ondersteunende staf organisatie. Je rol als netwerker en verbinder vervul je ook extern in relaties met overheden, bedrijven en leveranciers.

Naast jouw vakmanschap en expertise ben je een openhartige leidinggevende die medewerkers in hun kracht zet. Als manager van dit brede servicecenter adviseer, ondersteun en coach je de regisseurs. Je monitort het beleid en de resultaten en zorgt voor een continue evaluatie en ontwikkeling van het nieuwe servicecenter. Omdat deze nog volop in ontwikkeling is, denk en bouw je mee aan hoe deze optimaal ingericht kan worden en kan bijdragen aan onze organisatie en onderwijsdoelen.

Zoals we van jou verwachten dat je jouw team opbouwt, ontwikkelt, ondersteunt en coacht, mag je van ons verwachten dat we hierin samen optrekken en jou in deze nieuwe rol helpen;

Klinkt dat te mooi om waar te zijn? Wij bieden je graag de mogelijkheid om een dag mee te lopen en zelf, onze op ontwikkeling gerichte cultuur, te ervaren;

Je krijgt de zekerheid van een jaarcontract zonder proeftijd. Wij hopen natuurlijk dat we daarna nog lange tijd collega’s blijven;

De inschaling is afhankelijk van jouw ervaring (min. € 3.334,- max. € 7.225,- o.b.v. 1.0 FTE);

Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder 8,33 % eindejaarsuitkering, opleidingsmogelijkheden, uitruilfaciliteiten, ABP Pensioen en diverse collectieve verzekeringen;

En een warm welkom op je eerste werkdag (en de dagen die volgen), met goede begeleiding en ondersteuning van je collega's tijdens jouw avontuur bij SILFO;

Bij SILFO stap je binnen in een stimulerende leeromgeving waar jouw persoonlijke ontwikkeling en groei worden aangemoedigd. Hier hebben we oog voor jou en jouw individuele behoeften.

Minimaal drie jaar aantoonbare relevante werkervaring in soortgelijke functie op strategisch niveau;

Een ervaren leidinggevende die professionals kan inspireren en in hun kracht zetten;

Een relevante afgeronde HBO/WO-opleiding, respectievelijk aantoonbaar HBO+/ WO werk- en denkniveau;

Uitgebreide ervaring met (Europese) aanbestedingen en projectmanagement;

Inzicht in de organisatie en werkwijze van publieke (onderwijs) organisaties;

Vaardig in het opstellen van (beleids)notities, adviezen en rapportages;

Vaardig in het interpreteren van (cijfermatige) analyses;

Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;

Een teamspeler mentaliteit en een stevige gelijkwaardige gesprekspartner;

Doortastend en tactvol, in staat verantwoordelijkheid en beslissingen te nemen;

Vaardig in het netwerken en voeren van constructief overleg met relevante in- en externe partijen, waarbij draagvlak creëren en mandaat verwerven voor jou vanzelfsprekend zijn;

Adviserende en coachende vaardigheden en een echte verbinder.

Waar ga je werken?

We bieden met SILFO openbaar en algemeen bijzonder onderwijs, met onze scholen voor primair en voortgezet onderwijs. Daarbijrichten we ons ook op het verzorgen van internationaal onderwijs.

In het onderwijs wordt aandacht geschonken aan persoonsvormingdoor kennis opdoen en leren, maar zeker ook door competenties te ontwikkelen en door doen. De aandacht voor persoonlijke, sociale en culturele ontwikkeling kenmerkt ons onderwijs. Goed onderwijs en je thuis voelen is dus de basis van SILFO, waar je gestimuleerd wordt je talenten te ontdekken en te ontwikkelen.

Word jij onze nieuwe collega?

Nieuwsgierig geworden? Dan ontvangen we graag jouw sollicitatie vóór 10 juni a.s. via onderstaande button. De eerste gesprekken vinden plaats op donderdagmiddag 13 juni. Indien wij net zo enthousiast zijn als jij, nemen wij telefonisch contact met je op om een tijd af te spreken! Een assessment maakt onderdeel uit van de procedure. De intentie is om in juni de procedure af te ronden.

Voor meer informatie over de organisatie neem een kijkje op: www.silfo.nl. Heb je inhoudelijke vragen over de vacature? Neem dan contact op met Petry van Gerwe via het e-mailadres pvangerwe@silfo.nl.

Lukt het niet om je sollicitatie bij ons achter te laten via onderstaande button? Neem dan contact op met de afdeling HR via afdelinghr@silfo.nl en wij helpen je graag verder. Het is niet mogelijk om via een van bovengenoemde e-mailadressen je sollicitatie achter te laten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

#J-18808-Ljbffr