Directeur Bestuurder Corporatie De Woonplaats

Vacature informatie: De Woonplaats

is met 16.500 verhuurbare woningen in Twente en de Achterhoek een van de grootste corporaties in Oost-Nederland. We hebben de komende jaren te maken met een enorme volkshuisvestelijke opgave, een grillige politieke agenda en maatschappelijke ontwikkelingen. Aan meer dan 30.000 mensen bieden we een thuis in de gemeenten Enschede, Winterswijk, Oost-Gelre en Aalten. Met onze 235 medewerkers werken we dagelijks aan onze missie ‘Goede en betaalbare woningen voor onze sociale doelgroep in prettige en leefbare buurten, op een innovatieve en maatschappelijke wijze nu en in de toekomst’. Daarbij houden we rekening met de impact op de maatschappij. Dat betekent vooruitdenken, slim beslissen en tegelijkertijd lef hebben. Het behoort tot ons DNA. Wij willen een vooraanstaande speler blijven in de steeds complexer wereld van de volkshuisvesting. Dat vergt dat we onze organisatie en mensen blijven ontwikkelen. Daarom breiden wij onze Raad van bestuur uit tot twee personen. Wij zijn op zoek naar een: (Energieke bestuurder die intern en extern bouwt aan een duurzame toekomst) De wereld verandert snel en Wonen staat op alle politieke agenda’s. Niet alleen neemt de complexiteit van volkshuisvesting toe en wordt onze huurderspopulatie veelzijdiger, ook de kwantitatieve opgave, waarbij Presteren-naar-Vermogen steeds belangrijker wordt, neemt toe. De Woonplaats volgt deze ontwikkelingen, zet vol in op leefbaarheid, gebiedsgericht werken en op innovatie en zoekt steeds actiever de samenwerking, om samen op te trekken en al deze opgaves het hoofd te bieden. Extern betekent dit losmaken wat vastzit; door bijvoorbeeld grondposities te verwerven en slimme samenwerkingen te zoeken om te versnellen. De interne organisatie behoeft aandacht onder andere op het gebied van; in - door -en uitstroom, strategische personeelsplanning, leiderschapsontwikkeling, een goede delegatie van verantwoordelijkheden en het vergroten van eigenaarschap bij onze medewerkers. Onze nieuwe directeur bestuurder heeft dan ook een belangrijke opgave als het gaat om het stroomlijnen van de interne organisatie met de externe opgave. Spreekt deze uitdaging jou aan, lees dan verder! Het profiel van onze tweede directeur bestuurder: Als Lid van de Raad van Bestuur draag je volkshuisvesting in brede zin een warm hart toe. Je werkt aan duurzaamheid, betaalbaarheid en leefbaarheid voor huidige en toekomstige huurders. Nu de huidige woningmarkt volop in beweging is en de uitdagingen groot zijn, vraagt dat veel van medewerkers. Je neemt je mensen mee in deze veranderende eisen en met jouw visie en inzet inspireer je medewerkers. Zo wordt De Woonplaats een corporatie die nog meer flexibel en wendbaar is, kansen ziet en durft te verzilveren, die snelheid maakt en proactief te werk gaat. Samen blijven we zo de huurder en woningzoekende centraal stellen en elke dag een steentje bijdragen aan de ‘veranderende mens in de veranderende maatschappij’. Alles wat nodig is om dit intern en extern te bereiken heeft jouw dagelijkse aandacht en interesse. Als directeur bestuurder ben je in staat de visie en missie te vertalen naar wat intern nodig is en zorg je ervoor met het MT dat de processen zo worden ingericht dat De Woonplaats optimaal in staat is de uitdagingen het hoofd te bieden en te presteren. In je leidinggevende stijl ben je verbindend en ondernemend. Je weet te inspireren en neemt de mensen mee in de (cultuur)veranderingen die nodig zijn. Je stimuleert hen met voorstellen te komen voor verbeteringen in processen en procedures waarbij verantwoordelijkheden lager in de organisatie komen te liggen en waarin proactief samenwerken met externe partijen centraal staat. Je bent verantwoordelijk voor de verdere doorontwikkeling van het MT. Coacht en ontwikkelt het team (in samenwerking met HR) en brengt zo de hele organisatie naar een hoger plan en meer eigenaarschap. De organisatie bestaat uit vier afdelingen: Klant & Wijken, Vastgoed, Beleid & Organisatie en Financiën. De concerncontroller, directiesecretaresse, bedrijfsjurist en bestuurssecretaris worden rechtstreeks aangestuurd door de bestuurders.Samen met je collega-directeur bestuurder geef je leiding aan het MT waarbij in jouw portefeuille nadruk zal liggen op ‘Wonen, Wijken en de Leefbaarheidskant’ en op de interne/personele en organisatiekant van De Woonplaats. Je werkt daarbij vooral met de teams binnen Klant & Wijken en Beleid & Organisatie waaronder ook HR en Communicatie valt. Daarnaast onderhoud je nauwe contacten met de OR en het Huurdersplatform. Samen met je collega bestuurder vertegenwoordig je de organisatie extern. Je ontwikkelt samen een toekomstvisie op gezond, betaalbaar en duurzaam wonen waarbij je de belangen van huidige en toekomstige huurders zwaar laat meewegen. Ook extern zoek je proactief de samenwerking, participeer je in lokale en regionale netwerken en weet je partijen strategisch te verbinden om de visie en missie waar te maken. Je rapporteert als bestuur aan de RvC, informeert hen proactief en transparant en streeft naar een prettige en open samenwerking. Jouw relevante kennis en achtergrond Voor deze mooie bouwende rol, waarin je met je collega-bestuurder verantwoordelijk bent voor de dagelijkse voortgang én de veranderingen initieert en begeleidt, waardoor je als De Woonplaats klaar bent voor de dynamische toekomst, zoeken we een directeur bestuurder met de volgende kwaliteiten: Je bent in staat een toekomstvisie te formuleren als het gaat om goede betaalbare en duurzame woningen in prettige en leefbare buurten; Je weet deze visie te vertalen naar de eisen die dit stelt aan de organisatie: Je hebt ervaring in een soortgelijke functie (in of buiten de sector) waardoor je ook in staat bent de interne organisatie zodanig te stroomlijnen in processen en cultuur dat zij nog meer en optimaal in staat is de externe uitdagingen het hoofd te bieden; Door je ervaring ben je in staat om de integrale eindverantwoordelijkheid te dragen voor de organisatie samen met je collega bestuurder; Je voelt je thuis bij onze kernwaarden; betrokken, verantwoordelijk, professioneel en integer en bent in staat om daar ‘meer verantwoordelijkheid en proactief eigenaarschap’ aan toe te voegen. Je beschikt over academisch werk- en denkniveau en brengt ruime (maatschappelijk) bestuurlijke ervaring mee. We kunnen ons voorstellen dat je bestuurder bent bij een kleinere corporatie en je aangesproken voelt juist door deze ontwikkelopgave, maar ook bestuurders uit het bedrijfsleven of het publieke domein die zich willen ontwikkelen in de volkshuisvesting en ervaring meebrengen in de genoemde (verander)opgave nodigen wij van harte uit om te reageren. De Woonplaats omarmt diversiteit en inclusitiveit. Jouw competenties en persoonlijkheid Naast de kennis en kunde die je meebrengt is het minstens zo belangrijk dat je beschikt over persoonskenmerken en competenties die maken dat je een grote kans van slagen hebt en gelukkig wordt in deze baan. Deze bouwende rol zowel intern als extern, vraagt een bestuurder met lef, flair en ondernemerschap (kansen verzilveren, gecontroleerde risico’s durven te nemen, sturen op afspraken en resultaat). Een bouwer die visie-gedreven stappen gaat zetten en doorzet als het even tegenzit; Je bent een procesdenker en een verbeteraar. Door je goede communicatieve vaardigheden en je prettige leidinggevende stijl weet je mensen te motiveren en mee te nemen in de verandering; Je brengt zelf actief veranderingen op gang, betrekt anderen, staat open voor ideeën en suggesties en weet verbetertrajecten goed weg te zetten in je organisatie; Je weet op verschillende niveaus externe contacten te leggen en te onderhouden. Je kunt je inleven in de problematiek van de huurders en belanghouders; Je weet gedeelde belangen te verenigen en kunt tegengestelde belangen overbruggen; Door je kennis van de regio heb je een beeld bij de ontwikkeling van Twente/Achterhoek en weet je bij samenwerkingspartijen vertrouwen en draagvlak te creëren en een brug te slaan tussen de samenleving en de organisatie; Je draagt zorg voor een positief imago van De Woonplaats. Je onderhoudt het bestaande netwerk en breidt dat uit tot een breed netwerk van lokale en regionale belanghebbenden; Zichtbaarheid en aanwezigheid vinden we in deze boegbeeldrol belangrijk; Je hebt een goed gevoel voor politieke, bestuurlijke en onderlinge verhoudingen; Plannen en organiseren gaat je goed af, je spreekt mensen aan op gewenst resultaat in een veranderende organisatie. In je werkwijze ben je proactief, zelfreflectief, omgevingsbewust en samenwerkend, je grondhouding kenmerkt zich door de kreet: het glas is half vol. In je samenwerkingsgerichte houding ben je gericht op het complementair zijn aan de zittende bestuurder. Wat wij bieden Een uitdagende en enerverende baan waar je écht het verschil kunt maken, in een innovatieve organisatie in beweging. Een rol als bestuurder waarbij je zowel intern als extern je stempel mag drukken en meebouwt aan de toekomst van volkshuisvesting in de breedste zin. Als directeur bestuurder ga je samenwerken met de andere directeur bestuurder die ruime ervaring heeft in de corporatiesector en het publieke domein vanuit meerdere rollen. Je rapporteert aan de Raad van Commissarissen die behalve toezichthouder en werkgever ook graag je klankbord is. Je bezoldiging valt onder de Regeling bezoldigingsmaxima topfunctionarissen toegelaten instellingen volkshuisvesting en voldoet aan de WNT-normen. De functie is ingedeeld in klasse H, inschaling vindt plaats op basis van relevante werkervaring. Je wordt benoemd voor een periode van 4 jaar, met de mogelijkheid tot herbenoeming voor eenzelfde periode. Een dienstverband van 36 uur, 32 uur is bespreekbaar. Om een vollediger beeld te krijgen van De Woonplaats en haar opgaven verwijzen wij je naar de volgende links: Denk jij als Directeur Bestuurder het verschil te kunnen maken bij onze mooie corporatie in ontwikkeling?

Reageer dan z.s.m. onder opgave van eventuele vakantie!

Graag lezen wij jouw motivatie en CV en gaan we met je in gesprek om te onderzoeken of jullie de optimale match zijn. Je mag ons mailen of bellen op caroline@cksearch.nl

(06-15609779). Heb je vragen over de inhoud van de functie neem dan contact op met Leon Buiting van de Woonplaats, hij is tussen 16-18 uur bereikbaar voor vragen op 06-57585733. Je gegevens worden vertrouwelijk behandeld. Een positieve zienswijze van de Autoriteit Woningcorporaties is voorwaarde voor benoeming, evenals een VOG. Kom vrijblijvend met CK Search in contact.

#J-18808-Ljbffr