Accountmanager educatieve- en MKB-markt (medior/ senior)

Onderhouden en uitbouwen van klantrelaties, samen sparren over de beste oplossing en nauw betrokken zijn bij de uitvoering en oplevering hiervan, werken aan markt- en doelgroep bewerking, new business genereren en dit alles binnen de MKB- en onderwijssector. Dit zijn enkele van de taken waar jij je mee bezig zult houden binnen deze rol. Dit doe je gelukkig niet alleen, want je maakt deel uit van een klein en hecht commercieel team. Word je hier gelukkig van én ben je daarnaast op zoek naar een informele en groeiende organisatie, waar je gaat samenwerken met een groot team vanl IT-specialisten? Dan heeft Ratho in centrum Eindhoven een plekje voor jou! Ratho is een vooruitstrevende Managed Service Provider (MSP) die is opgebouwd uit verschillende teams met elk zijn eigen taken. Jij gaat werken in ons kleine commerciële team waarbij jij een spilfunctie hebt tussen de klant, onze interne medewerkers (helpdesk en engineers) en diverse leveranciers. De communicatie tussen deze verschillende partijen is het meest belangrijk, aangezien bij ons klanttevredenheid en medewerkerstevredenheid hoog in het vaandel staat. Omdat je beschikt over voldoende vakinhoudelijke (technische) kennis, ben je in staat om bij je klanten de “vraag achter de vraag” te achterhalen waardoor je de behoefte van de klant goed in beeld kan brengen bij zowel de klant zelf als ook intern een vertaalslag kunt maken. Hierdoor zorg je dat de geleverde ICT-oplossing perfect aansluit en versterkend is op de bedrijfsprocessen van de klant. Jouw ontwikkeling en werkplezier staat centraal en je bent grotendeels zelf verantwoordelijk voor de taken die je oppakt!

Een greep uit de taken die je gaat oppakken:

•Adviseren in hard-, software en diensten voor bestaande opdrachtgevers als nieuwe opdrachtgevers; •Opstellen van offertes, adviezen, opdrachtbevestigingen en aansluitend verzorgen van inkoop; •Verzorgen van contractbeheer, facturatie en debiteurenbeheer; •Optimalisatie van het marketing- en verkoopproces; •Optimalisatie van de gevoerde producten en diensten; •Opbouwen en onderhouden van klant-, partner- en leverancier relaties; •In teamverband meedingen naar openbare en onderhandse aanbestedingen; •In samenwerking met marketing en communicatie het opzetten van nieuwe diensten, marketingactiviteiten en om new business te creëren om nieuwe binnenhalen van nieuwe opdrachten binnen te halen. Dit breng je mee

Uiteraard is het belangrijk dat je de juiste kennis en ervaring hebt. Als accountmanager werk je in een klein team. Je rapporteert rechtstreeks aan de teamleider sales. Verder herken jij je in onderstaande:

Minimaal 3 jaar relevante werkervaring is een pré; Je bent op functioneel niveau bekend met actuele Microsoft-oplossingen zoals Windows Server, Microsoft 365, Azure en Intune, VoIP telefonie, Wifi, Netwerk switching, Netwerk firewalling, clouddiensten; Je weet voldoende over sales-marketing en leadgeneratie of bent bereidt hierin te duiken om deze kennis op te doen; Je vindt het leuk om op basis van eigen kennis en/of ervaring, dan wel in samenwerking met de technische pre-sales collega’s, oplossingen te vinden voor uitdagende, complexe vraagstukken voor de IT vraagstukken bij onze opdrachtgevers; Je haalt plezier uit het helpen van en communiceren met allerlei verschillende opdrachtgevers, collega’s en leveranciers en hebt een zekere mate van empathisch vermogen; Je kunt goed luisteren, de vraag achter de vraag stellen en verbanden leggen; Je toont eigenaarschap en kunt volledig zelfstandig opereren, maar bent ook een teamspeler die het leuk vindt om gezamenlijk naar een doel te werken; Dit bieden wij jou

Onze bedrijfscultuur is informeel waarin we onze medewerkers veel vrijheid bieden en waar eigen initiatieven erg worden gestimuleerd. Verder stellen we jaarlijks teamdoelstellingen op, die vervolgens worden vertaald naar een persoonlijk ontwikkelingsplan per medewerker. Waar wil jij je volledig in verdiepen en/ of welke ambities heb jij? Je staat dus zelf aan de basis van de ontwikkeling die je door wilt maken. Deze vrijheden en mogelijkheden bij Ratho hebben erin geresulteerd dat een groot deel van de ruim 20 werknemers er al een lange tijd werkt en zeker niet van plan is snel weg te gaan. Wie weet ben jij de volgende, die onderdeel wordt van het hechte team!

Verder bieden wij:

Een salaris tussen de 3.500 en 4.500 (afhankelijk van kennis en ervaring); Goede secundaire voorwaarden, zoals pensioen en een bonus/13e maand o.b.v. prestaties; Een jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband; Uitstekende opleidingsmogelijkheden, waarbij rekening wordt gehouden met jouw wensen; Een laptop en vergoeding voor internet- en telefoonabonnement; Dagelijks een verzorgde lunch én een fitnessabonnement; Mogelijkheden voor thuiswerken; Diverse teamactiviteiten buiten kantoortijd, zoals een weekend weg of borrel in de stad; Stoelmassage van een professional op kantoor! Solliciteren via gamification

Wij willen mensen aannemen zonder vooroordelen. Daarom laten we alle kandidaten een aantal games doorlopen aan de start van het wervingsproces, om zo een objectieve eerste indruk te vormen. Door op onderstaande button te klikken word je door gelinkt naar Equalture, om daar de games te doorlopen. Heb je vragen over de sollicitatie stel deze dan aan Wendy Kuipers via

wendy@ratho.nl of bel voor meer info naar 040-2370 426. Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Gamification en een VOG-aanvraag zijn standaard onderdelen van ons sollicitatieproces eventueel aangevuld met een (online) screening. Zie jij deze rol wel zitten, dan mag je me overtuigen in een gesprek. Neem direct contact met me op! Voor deze sollicitatieprocedure maken wij gebruik van gamification. Door op onderstaande button te klikken word je door gelinkt naar Equalture om je gegevens achter te laten en een aantal games te doorlopen die passen bij het team van bovengenoemde functie! Nog veel belangrijker vinden wij het dat je in ons team past. Onze bedrijfscultuur is informeel, open en gericht op innovatie. We bieden onze medewerkers veel (technische) vrijheid en stimuleren eigen initiatieven. Wij hechten veel waarde aan een goede onderlinge sfeer en ondernemen dan ook regelmatig samen activiteiten. Spreekt deze vacature je aan? Dan zijn wij op zoek naar jou! Volg onze sollicitatieprocedure

met als onderdeel gamefication en als er een match is nemen we snel contact met je op!

#J-18808-Ljbffr