Senior beleidsadviseur water- en rioleringsbeheer

Wil jij ervoor zorgen dat de inwoners van Gouda droge voeten houden tijdens hevige piekbuien? Wist je dat Gouda op nummer 7 staat van dichtbevolkte steden? Dit maakt de uitdaging des te groter! Een dichtbevolkte stad met hoge grondwaterstanden, een uitdagend rioolsysteem (deels opgeboeid), een slecht waterdoorlatende bodem, laagstaande panden, maar toch de hoge ambities op het gebied van water en klimaat maakt deze functie uniek. Wil jij ervoor zorgen dat de inwoners van Gouda droge voeten houden tijdens hevige piekbuien? Weet jij goede oplossingen om hemelwater vast te houden bij droge periodes? Dan ben jij onze adviseur water- en rioleringsbeheer! Lees verder voor meer informatie en solliciteer.

De uitdaging in Gouda

Gouda is een unieke stad; een stevige stad op slappe bodem. De slappe veenbodem en het gewicht van de stad leiden tot bodemdaling. Deze bodemdaling zorgt voor wateroverlast, voor schade aan panden, infrastructuur en de openbare ruimte. De gemeente Gouda houdt daarom rekening met de bodem en het watersysteem en heeft de afgelopen jaren veel ervaring opgedaan met het nemen van maatregelen om schade te beperken en zelfs te voorkomen.

De toekomstige peilverlaging in de laagste delen van de binnenstad is hier een voorbeeld van. In stappen wordt in samenwerking met het waterschap het grond- en oppervlaktewater 25 cm verlaagd. Om het waterpeil te verlagen, maken we bij de Turfmarkt een gemaal met peilscheiding. In de Zeugstraat komt alleen een peilscheiding met inlaat. De 2 peilscheidingen samen vormen een ‘grens’, zodat het gemaal binnen die grens het oppervlaktewater lager maakt. Om het oppervlaktepeil en het grondwaterpeil te kunnen verlagen, moeten het riool aangepast worden. Als adviseur water- en rioleringsbeheer ben je hier nauw bij betrokken.

Daarnaast ligt in sommige wijken van Gouda een groot gedeelte van de riolering op particulier terrein. Het ombouwen van deze systemen is niet altijd even makkelijk. In samenwerking met de inwoners wordt er gezocht naar de meest doelmatige oplossing. Dan kan zelfs betekenen dat er bergingsvoorzieningen op particulier terrein aangelegd worden.

Wat ga je doen? De gemeente heeft een Water- en Rioleringsprogramma (WRP) 2024-2028 opgesteld. Jij bent, als senior beleidsadviseur water- en rioleringsbeheer verantwoordelijk voor het vertalen van de kaders uit het WRP naar langjarige uitvoeringsprogramma’s en toekomstbestendige watersystemen.

Je vertaalt het WRP naar concrete uitgangspunten. Omdat de gemeente Gouda uit verschillende soorten wijken bestaat is de vertaling maatwerk. Wat in de ene wijk een oplossing is, kan in de andere wijk een probleem veroorzaken.

Als senior beleidsadviseur water- en rioleringsbeheer adviseer je over het functioneren van het watersysteem en verbeter je deze waar mogelijk. Riolering is een belangrijk onderdeel van het watersysteem, maar door de klimaatverandering is het niet meer voldoende om alleen maar naar de riolering te kijken. Waterdoorlatende- en waterpasserende verharding, wadi’s, infiltratiesystemen, waterbergende fundering etc. zijn ook onderdeel van het watersysteem. Uiteraard doe je dit in samenwerking met de rioolbeheerders en beleidsmedewerkers.

Een overzicht van je takenpakket:

Je vertaalt de uitgangspunten en eisen van het Water- en Rioleringsprogramma (WRP). Hierbij maak je keuzes in de te gebruiken materialen en aan te leggen systemen, zowel ondergronds als bovengronds. Zowel op het vlak van riolering als op het vlak van water analyseer je de uitkomsten van je beleid, toetst deze aan het WRP en stelt deze zo nodig bij. Je adviseert over complexe situaties binnen jouw beleidsvelden, zoals bijvoorbeeld het aansluiten van de historische woonboten op de riolering. Je hebt inzicht in de status van riolering- en bergingsvoorzieningen, je analyseert de inspectiedata en vertaal je deze naar passende maatregelen.. Samen met collega’s prioriteer je de meerjaren vervangingsinvesteringen. Hierbij zorg je voor een goede borging van de verbeterplannen en bewaak je de doelmatigheid van de investeringen. Hierover rapporteer je periodiek naar het afdelingshoofd, opdrachtgevers, bestuur en raad. Gevraagd en ongevraagd adviseer jij het bestuur en onderbouw jij je voorstellen met argumenten. Je werkt samen met partijen in de afvalwaterketen en stemt af met Hoogheemraadschappen. Je blijft op de hoogte van innovatieve ontwikkelingen en experimenteert met nieuwe oplossingen.

Met wie ga je werken? De afdeling Beheer Openbare Ruimte (BOR) houdt zich bezig met het dagelijks beheer van de boven- en ondergrondse ruimte van o.a. speelterreinen, groen en wegen tot rioleringen, openbare verlichting en verkeersregelinstallaties en vergunningen voor kabels en leidingen. Ook is de afdeling opdrachtgever van grootschalige onderhouds- of vervangingsprojecten (o.a. rioolvervanging) en heeft daarmee een breed werkterrein. De afdeling bestaat uit:

Team Beleid, Opdrachtgeving en Financiën Team Dagelijks beheer; Team Geo- & databeheer. Het werkterrein van de afdeling raakt hiermee direct de beleving van burgers, instellingen en bedrijven in Gouda. De afdeling heeft korte lijnen met het bestuur. Daarnaast staan alle medewerkers voor resultaat gecombineerd met een goede samenwerking en sfeer. Buiten de afdeling werk je veel samen met collega’s van Team Omgeving van de afdeling Ruimtelijk Beleid en Advies. Daar spar je met de beleidsmedewerker water en klimaat en de beleidsmedewerker water en bodem. Samen hebben jullie een robuust watersysteem als doel.

Wat heb jij in huis?

Je hebt kennis en ervaring op het gebied van riolering maar je deinst ook niet terug van de andere onderdelen van het watersysteem. Je kan out of the box denken en durft knopen door te hakken. Je staat stevig in je schoenen en gaat actief op zoek naar de meest doelmatige oplossing. Je durft keuzes te maken wanneer nodig en begrijpt dat verandering weerstand kan oproepen.

Verder herken jij jezelf in de onderstaande punten:

een relevante opleiding op HBO+/academisch niveau, in de richting van watermanagement; enkele jaren werkervaring als adviseur bij de overheid of ingenieursbureau op het gebied van riolering en water brede kennis van watersystemen zodat je goed in kan schatten wat er in Gouda nodig is en waar de kansen liggen; kennis van wet- en regelgeving op gebied van water en riolering; sterke communicatieve vaardigheden en goede politiek-bestuurlijke sensitiviteit zodat je met alle gesprekspartners een goed gesprek kan voeren en vraagstukken compact en helder weet te verwoorden; het inzicht om een knelpunt of probleem te analyseren en tot de kern terug te brengen zodat je kan bepalen waar de focus op moet komen; (enige) ervaring in het formuleren van een onderzoeksopdrachten aan externe partijen en het optreden als opdrachtgever;

Dit bieden wij:

Gouda is van oudsher de stad van kaas en stroopwafels. Smaakvol en divers! Een leuke, middelgrote stad met grootstedelijke uitdagingen; want Gouda ontwikkelt zich volop. De komende jaren staat er nog veel te gebeuren. Daarom zijn we ook zoek naar #smaakmakers, want jouw ideeën en kennis kunnen we goed gebruiken! Welke smaak voeg jij toe aan Gouda?

Wat bieden wij naast smaak?

Als je werk het toelaat behoort hybride werken tot de mogelijkheden, waarbij we een goede werk-privé balans centraal stellen; Ons Huis van de Stad met #smaakvol bedrijfsrestaurant en pal naast het treinstation; Goede ICT voorzieningen met o.a. een keuze in smartphones die je voor werk en privé mag gebruiken; Een duurzame reiskostenvergoeding waarbij we stimuleren om op een duurzame manier naar kantoor te reizen; Platte organisatie met veel ruimte voor eigen inbreng; Een individueel keuzebudget van 17,05 %, inzetbaar voor bijvoorbeeld een opleiding, extra salaris of verlof; Een eigen ontwikkelbudget om jouw persoonlijke ontwikkeling te stimuleren/vorm te geven; Groot aanbod op het gebied van jouw ontwikkeling en vitaliteit via de GoudAcademie, zoals opleidingen, (online)trainingen, e-learnings, webinars, masterclasses en e-books; Wil je graag sfeerproeven? Kijk dan op www.werkenvoorgouda.nl Salaris en contract

Het gaat om een functie voor 36 uur, waarbij we altijd met een contract voor een jaar starten. Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring en betreft maximaal € 5.997,-- bruto per maand op basis van 36 uur per week (schaal 11, cao gemeenten 2024).

Voor een uitgebreide toelichting op ons ruime aanbod arbeidsvoorwaarden klik hier . Wil je graag sfeerproeven? Kijk dan op www.werkenvoorgouda.nl . Enthousiast?

Wil je ook als #smaakmaker bij ons aan de slag? Solliciteer dan meteen via de button of het onderstaande sollicitatieformulier. Dit kan tot en met 5 juli 2024 De gesprekken zijn op woensdag 10 juli 2024.

Heb je vragen over de functie, wil je eens bellen of koffie drinken met een toekomstige collega? Neem dan contact op met Heleen Schrier, teamleider afdeling Beheer Openbare Ruimte, via 06-20013820 (zowel bellen als appen is mogelijk). Voor meer informatie over het werken bij de gemeente Gouda of de wervingsprocedure kun je contact opnemen met Alexandra Snouck Hurgronje, Recruiter afdeling HRM, via 06-43385323 of vanaf 28 juni via sollicitaties@gouda.nl.

Sollicitatieprocedure: Na de sluitingstermijn van de vacature krijg je zo snel mogelijk een reactie op jouw sollicitatie. Na een eerste selectie benaderen we de kandidaten voor een sollicitatiegesprek. We houden maximaal 3 sollicitatiegesprekken, deze gesprekken kunnen zowel fysiek als via Teams plaatsvinden. Eventueel maken we gebruik van een referentieonderzoek en/of (online) assessment. Ben jij onze #smaakmaker, dan krijg je nog een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek. Van al onze nieuwe collega’s vragen we een verklaring omtrent gedrag (VOG). Gemeente Gouda

In Gouda, van oudsher de stad van kaas en stroopwafels, staan veel ontwikkelingen te gebeuren. Heb je al een account? Log eerst in

om de sollicitatie aan je account te koppelen en velden automatisch in te vullen met de bij ons bekende gegevens

#J-18808-Ljbffr