Jij zorgt voor een vlekkeloze personeelsadministratie, en draagt bij aan het professionaliseren van HR-processen en -systemen.

Als HR Medewerker ben je het eerste aanspreekpunt binnen onze organisatie en zorg je voor een vlekkeloze personeelsadministratie. Je ondersteunt het HR-team bij diverse administratieve taken en draagt bij aan de professionalisering van onze HR-processen en systemen. Jouw taken omvatten:

• Beheer van de HR mailbox: Je zorgt voor een tijdige en adequate opvolging van alle e-mails.

• Aanspreekpunt personeelsadministratie: Je beantwoordt vragen over personeelsadministratie en arbeidsvoorwaarden.

• Correspondentie en administratie: Je verzorgt de in-, door- en uitstroom van personeel.

• Salarisadministratie: Je verwerkt maandelijks mutaties voor de salarisadministratie en controleert de juiste uitvoering.

• Onboarding: Je zorgt voor een warm welkom voor nieuwe collega's.

• HR-rapportages: Je maakt managementinfo-rapportages voor HR.

• Recruitment ondersteuning: Je plaatst vacatures en plant sollicitanten in voor gesprekken.

• Ad-hoc ondersteuning: Je biedt administratieve ondersteuning aan het HR team.

Slimme meters. Zonnepanelen. Laadpalen. En batterijen. Allemaal zijn ze onderdeel van het energiesysteem van de toekomst. Bij Groendus zorgen wij ervoor dat bedrijven over alle apparatuur én over slim energiemanagement beschikken om duurzame energie voor hun organisatie op te wekken en te benutten. Dat is slim, voordelig en groen dus!

Heel Groendus bestaat nu uit ruim 250 enthousiaste collega’s die werken vanuit Central Park, op 1 minuut loopafstand van Utrecht CS.

Samen met 5 collega's werk je aan diverse HR-activiteiten zoals administratie, recruitment, advies, learning & development, en projecten. We werken met NMBRS als ons HR-systeem, wat jouw administratieve werk stroomlijnt en efficiënt maakt.

Om succesvol te zijn in deze rol, beschik je over:

• Een MBO+/HBO diploma, bij voorkeur in HRM.

• Enkele jaren werkervaring in een vergelijkbare HR-functie.

• Basiskennis van fiscale wetgeving en arbeidsrecht (pré).

• Ervaring met MS Office (Word, Excel, PowerPoint).

• Ervaring met NMBRS (HR-systeem) is een pré.

• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

• Een positief kritische instelling en de drive om continu te verbeteren.

• De wens om bij te dragen aan een fijne werksfeer binnen Groendus.
  

Bij Groendus geloven we in de kracht van een gezamenlijke visie. We werken samen vanuit Central Park, op slechts 1 minuut lopen van Utrecht CS. Hier ervaar je niet alleen de voordelen van een groenere wereld, maar ook van een inspirerende werkplek. Wij bieden jou:

• Salaris afhankelijk van kennis en ervaring tussen €2.500,- en €3.500,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (40 uur);

• Mogelijkheid tot parttime of fulltime dienstverband (32-40 uur);

• Flexibele werktijden, bijvoorbeeld tijdens schooltijden;

• Eindejaarbonus afhankelijk van het bedrijfsresultaat.

• 26 vakantiedagen (en mogelijkheid om er 10 bij te kopen).

• Pensioenregeling.

• Laptop & telefoonregeling.

• NS Businesscard.

Nieuwe avonturen wachten bij Groendus, waar we niet alleen praten over een groenere wereld, maar er ook echt voor gaan. Klaar om impact te maken? Solliciteer en groei met ons mee!

Voor meer info/vragen over de vacature, neem per mail contact op met Mattanja Schuijl (a.i. Recruiter) via 06-57487634 of MattanjaSchuijl@Groendus.nl