Voorman kabellegploeg

Werk je graag in de buitenlucht op verschillende lokaties door heel Noord Nederland? Ben je een geboren leider en stuur je graag een kleine ploeg mensen aan? Heb je een behoorlijk technisch inzicht? Haal jij het beste in mensen naar boven? Ben jij ook bij tegenslagen in staat positief te reageren? Hou je van een platte organisatie met een groot stuk eigen verantwoordelijkheid? Solliciteer dan naar de functie van Voorman Kabbelleggen! Ook zij-instromers zijn meer dan welkom om te reageren.

Jobomschrijving

Vakman / vakvrouw grond-, weg- en waterbouw (gww)

Voor deze functie is het voornamelijk van belang dat je ervaring hebt in het aansturen van kleinere teams (4/5 personen). Zij-instroom vanuit een andere branche is ook zeker mogelijk. De opdrachtgever is een partij die zich bezighoudt met de aanleg van Telecom en Electra kabels in Noord Nederland. In deze functie ben jij verantwoordelijk voor het halen van de productie, de veiligheid van jezelf en je ploeg, overleg met opdrachtgever en andere belanghebbenden, je houdt de uren bij en geeft deze door aan de uitvoerder. De ploegen bestaan uit een kraanmachinist, 1 of 2 grondwerkers, een lasser of monteur (voor de koppelingen of aansluitingen).

Opleiding

Niveau Mbo-3

Werkervaring

Functie: meewerkend voorman grondwerk

Toelichting: In deze functie is het leidinggeven het meest belangrijke aspect. Ben je is staat je team te motiveren, ook als er dingen tegen zitten? Hou je er van om in de buitenlucht te werken? Ben je gedreven en resultaatgericht, wil je het maximale er uit halen? Werk je slim en stuur je slim aan? Heb je wel de leidinggevende ervaring, maar niet de ervaring in de branche? Ook dan gaan we graag met je in gesprek. Dan kunnen we kijken welke begeleiding je eventueel nog nodig hebt en hoe we dat samen kunnen invullen.

Overige

Talen: Nederlands

Rijbewijzen: B, BE

VCA-VOL minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare functie MBO3/4 werk- en denkniveau

Aanbod

De opdrachtgever werkt conform de cao metaal en installatietechniek. Salaris is altijd ongeveer 10 procent hoger dan in de cao aangegeven. Onder anderen 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen.