Medewerker meet en regeltechniek

Medewerker meet en regeltechniek Jouw baan Ben jij een techneut in hart en nieren en kent een PLC geen geheimen voor jou? Houd jij van technische uitdagingen en kun jij goed probleemoplossend denken? Ben jij net zo creatief als Willy Wortel? Wij hebben een vacature medewerker meet- en regeltechniek. Kom jij ons team versterken? Wat ga je doen? Als medewerker meet- en regeltechniek ben jij vooral verantwoordelijk voor het onderhouden (en storingen verhelpen) van diverse gebouwgebonden systemen. Denk daarbij ook aan autoclaven, -80 °C vriezers en ijking van diverse bestuurssystemensystemen. Daarnaast ontwikkelen wij zelf ook apparatuur (bijvoorbeeld een bladoppervlaktemeter). Daar zit dus geen standaard handleiding bij voor het onderhoud en/of reparatie. Dit zorgt dat elke probleem een échte uitdaging is. Aan jou de eer om problemen zoveel mogelijk te voorkomen door meedenken met de ontwikkeling en tijdig onderhoud. Maar uitsluiten van problemen zal nooit helemaal lukken. Je komt te werken in een team van ongeveer 20 techneuten. Samen vormen jullie de afdeling ‘Wageningen Technical Solutions’. De samenstelling van het team is divers wat betreft achtergronden, maar samen dragen we bij aan de ontwikkeling van speciale en unieke onderzoeksapparatuur. Zo zorgen we dat onze collega’s hun onderzoek en werk goed kunnen doen. Je werkt overigens niet alleen voor de collega’s van Wageningen University & Research. Onze opdrachtgevers zijn ook veel van de bedrijven die gevestigd zijn op de campus in Wageningen. Jouw kwaliteiten Jij hebt: een afgeronde MBO opleiding in meet- en regeltechniek, een behoorlijke dosis werkervaring in electrotechniek, energietechniek of installatietechniek, ruime ervaring in PLC-besturingen en technische gebouwbeheersingssystemen (bij voorkeur EXO, maar kan ook een vergelijkbaar systeem zijn), een creatieve geest die jou in staat stelt om voor elk probleem een oplossing te bedenken. Je werkt in een team en wij vinden het belangrijk dat daarin mensen naar elkaar luisteren en elkaar aanvullen. Daarom zoeken wij iemand die graag met anderen samenwerkt. In onze internationale werkomgeving wordt steeds meer in het Engels gecommuniceerd. Voor deze functie gaat het om taalniveau B2. Heb je dit niveau nog niet, dan helpen wij je vanzelfsprekend en kun je terecht bij ons taalcentrum Wageningen in’to Language Je ziet dat er voldoende uitdagingen voor jou liggen. Deze uitdagingen kunnen ook als ontwikkelmogelijkheden gezien worden. Heb jij nog niet het ‘track-record' dat in de vacature wordt gevraagd, maar wél solide werkervaring? Ook dan willen we jou graag uitnodigen om te solliciteren. Hier ga je werken KLIK HIER voor meer informatie over de Technical Development Studio op intranet Wij bieden jou Als het gaat om arbeidsvoorwaarden zit je goed bij Wageningen University & Research. Highlights uit onze CAO zijn bijvoorbeeld: werktijden die in overleg kunnen worden vastgesteld, zodat een optimale balans tussen werk en privé mogelijk is; de mogelijkheid om door meer te werken extra compensatie uren op te bouwen; sabbatical leave, studieverlof en deels betaald ouderschapverlof; er is veel aandacht voor vitaliteit en je kan, tegen een aantrekkelijk tarief, gebruik maken van de op de campus aanwezige sportfaciliteiten; een structurele eindejaarsuitkering van 8,3%; uitstekende pensioenregeling via ABP. Bij deze uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden hoort natuurlijk ook een passend salaris. Wij bieden afhankelijk van je ervaring, een marktconform salaris van minimaal €2932,- tot maximaal €4001,- bij een volledige werkweek van 36 uur conform CAO Wageningen Research (schaal 8). Bovendien is een aanstelling van 32 uur per week bespreekbaar. In eerste instantie bieden we je een jaarcontract, welke bij wederzijds enthousiasme daarna verlengd zal worden naar een contract voor onbepaalde tijd. Uiteraard gaan we graag het gesprek met je aan als hier vragen over zijn. Wageningen University & Research stimuleert interne doorgroeimogelijkheden en mobiliteit met een intern recruitment beleid. Er zijn ruime mogelijkheden voor eigen initiatief in een lerende omgeving, wij bieden uitstekende opleidingsmogelijkheden. Je krijgt bij ons een veelzijdige baan in een internationale omgeving met een plezierige en open werksfeer. Je gaat werken op de groenste en meest innovatieve campus van Nederland, en op een universiteit die voor de 19e achtereenvolgende keer is gekozen tot de "beste universiteit” van Nederland. Wil je meer informatie? Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Erwin Beckers, , telefoon 31 317 482876 of per e-mail; erwin.beckerswur.nl. Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Rutger Voorrips, corporate recruiter via rutger.voorripswur.nl. Wil je solliciteren? Dat kan direct via de sollicitatiebutton bij de vacature op onze website zodat wij persoonlijke gegevens kunnen verwerken met jouw toestemming. Wacht niet met solliciteren, zodra wij geschikte reacties ontvangen plannen wij de eerste gesprekken. Procedure Binnen onze selectieprocedure kan een assessment worden opgenomen als onderdeel van het proces. Gelijke kansen Wageningen University & Research (WUR) heeft een groot aantal mensen in dienst met zeer verschillende achtergronden en kwaliteiten, die elkaar inspireren en motiveren. Wij willen dat elk talent zich bij ons thuis voelt en dezelfde carrièrekansen aangeboden krijgt. Wij verwelkomen daarom speciaal sollicitaties van mensen die ondervertegenwoordigd zijn binnen WUR. Een mooi voorbeeld hoe WUR omgaat met inclusiviteit is te lezen op de pagina werken bij WUR met een functiebeperking. Wij zijn De missie van Wageningen University & Research is ‘To explore the potential of nature to improve the quality of life’. Binnen Wageningen University & Research bundelen Wageningen University en gespecialiseerde onderzoeksinstituten van Stichting Wageningen Research hun krachten om bij te dragen aan de oplossing van belangrijke vragen in het domein van gezonde voeding en leefomgeving. Met ongeveer 30 vestigingen, 7.600 medewerkers (6.700 fte) en 13.100 studenten en ruim 150.000 Leven Lang Leren-deelnemers behoort Wageningen University & Research wereldwijd tot de aansprekende kennisinstellingen binnen haar domein. De integrale benadering van de vraagstukken en de samenwerking tussen verschillende disciplines vormen het hart van de unieke Wageningen aanpak. Deze punten geven onze medewerkers aan als goede redenen om te komen werken bij WUR: lees de 6 redenen om te komen werken bij WUR Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld, maar delen in je netwerk wel.

SOLLICITEREN