Omschrijving

Als manager in het domein LVB+ bij Cordaan krijg je de kans om jouw expertise en ervaring in te zetten voor onze teams Oost/Watergraafsmeer/Diemen. Ben jij de ervaren manager die een team laat groeien en waarbij continu verbeteren en samenwerken de basis is? Dan zijn wij op zoek naar jou! Jouw leiderschap zal direct bijdragen aan de kwaliteit van zorg, het welzijn van onze cliënten en de professionele groei van jouw team. Een mooie uitdaging met impact!

Wat ga je doen? Als manager Gehandicaptenzorggeef je leiding aan een team van ongeveer 30 medewerkers. Jij coacht en faciliteert hen individueel en als team, zodat zij het beste uit zichzelf kunnen halen. Jouw rol is cruciaal in het creëren van een veilige en inspirerende werkomgeving voor je collega's en een ontwikkelingsgerichte woon- en leefomgeving voor onze cliënten.

Jouw opgave : Je zorgt voor een positief, kwalitatief en financieel resultaat van de begeleiding voor de groep cliënten.

Je geeft direct sturing aan het team van persoonlijk begeleiders en begeleiders waarbij verbinding en samenwerking voorop staan.

Je zorgt voor efficiënte en doelmatige samenwerking binnen het team en in de wijk.

Je legt en onderhoudt contact met alle relevante partners op het gebied van zorg en welzijn in de wijk.

Daarnaast lever je een constructieve bijdrage aan de beleidsontwikkeling binnen het domein GGZ|LVB+en projecten die daaruit voortvloeien.

Waar ga je werken Het team Oost/WGM/Diemen bestaat uit zo’n 30 ondersteunend begeleiders, begeleiders en persoonlijk begeleiders en is verantwoordelijk voor het begeleiden van ongeveer 100 cliënten met een licht verstandelijke beperking en bijkomende problematiek (LVB+). Deze begeleiding varieert in intensiteit en wordt geboden vanuit twee steunpunten. Ook inloophuis

Samsam

is onderdeel van het team, waar cliënten terecht kunnen voor een gezellig praatje, een kopje koffie en een maaltijd.

Het team is zeer divers, zowel qua culturele achtergrond als op het gebied van kennis en expertise. De kracht van het team ligt in deze verscheidenheid én in hun motivatie: ze doen alles voor de cliënten en willen graag bijdragen aan de beste zorg op maat voor hen allemaal.

Het managementteam Je werkt als manager samen met ongeveer 20 collega's onderdeel van ons managementteam GGZ/LVB+. Samen met begeleiders en cliënten geven we vorm aan beleid en spelen we in op de veranderende zorgvraag. Ons managementteam staat bekend om de fijne en gezellige sfeer, waar collegialiteit en steun voor elkaar centraal staan. Kom jij ons team versterken?

Vereisten

Wie ben jij? Je beschikt minimaal over een hbo-diploma in een zorg gerelateerde richting, aangevuld met een management opleiding. Je hebt minimaal drie jaar ervaring in een managementfunctie in de zorg. Je hebt hart voor de problematiek van Amsterdammers met LVB+ problematiek en ervaring met de hectiek endilemma’s die dergelijke problematiekkan geven in de begeleiding. Hiernaast ben je empathisch, duidelijk en oplossingsgericht.Je communiceert transparant en bent navolgbaar. Als ervaren manager heb je succesvol leiding gegeven aan teamontwikkeling. Samen met het team identificeer je mogelijkheden om de kwaliteit van begeleiding te verbeteren, bepaal je de benodigde expertise en organiseer je deze binnen de financierings- en verantwoordingseisen.

Je versterkt samenwerking door medewerkers voortdurend op de hoogte te houden en relevante informatie te verzamelen. Dit zorgt voor efficiënte samenwerking binnen het team, met verwanten en in de wijk. Door eigenaarschap te bevorderen, maak je effectief gebruik van verschillen tussen medewerkers. Je bouwt en betrekt netwerken rond de locaties en vertegenwoordigt Cordaan in relevante (lokale) netwerken.

Je streeft naar inclusie vanuit visie en overtuiging. Of het nu gaat om cliënten, medewerkers of samenwerkingspartners, je gaat verbindingen aan, benut verschillen en bereikt samen het hoogst haalbare doel.

Kortom, je bent een verbindende en effectieve manager die gericht is op inclusie en samenwerking. Wat krijg je van ons? De arbeidsvoorwaarden voor de functie van managerLVB+zijn conform cao Gehandicaptenzorg. Je krijgt van Cordaan: Een essentiële functie in een organisatie die vanuit inclusie, wijkgericht verantwoordelijkheid neemt voor het ontwikkelen van begeleiding in Amsterdam en omstreken.

Een afwisselende functie voor

32

tot

36 uur

per week met volop ontwikkelruimte

Een salaris van minimaal

€3.768,00

tot maximaal

€5.477,00

(FWG 60) bruto op basis van 36 uur. Per december 2024 volgt nog een verhoging van 2%.

Eindejaarsuitkering van

8,33%

van het bruto jaarinkomen en standaard vakantietoeslag van 8% per jaar

Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg & Welzijn, collectiviteitskorting op je zorgverzekering en reiskosten conform cao.

Fiets nodig? Cordaan heeft een fietsenplan!

Mogelijkheden om als persoon maar ook qua kennis en vaardigheden te groeien – bij Cordaan kom je tot bloei! Cordaan kent o.a. een eigen e-learning platform en online leermogelijkheden via Good Habitz.

Kleurrijk en betekenisvol met elkaar De wortels van Cordaan liggen in Amsterdam: een kleurrijke stad met mensen van verschillende nationaliteiten, achtergronden, voorliefde, kleur of beperking - iedereen kan bij Cordaan terecht. Dat geldt voor de Amsterdammers die een begeleidingsvraag hebben en voor de mensen die bij Cordaan werken.

Kleurrijk en betekenisvol met elkaar Cordaan vindt een inclusief werving- en selectiebeleid belangrijk. We omarmen de eigenheid van collega’s en stimuleren ontwikkeling van talenten. We willen dat cliënten en collega's zichzelf herkennen in onze organisatie. Dit vraagt om een goede representatie van medewerkers en leidinggevenden met verschillende achtergronden. Cordaan streeft ernaar om meer mensen uit groepen die nog ondervertegenwoordigd zijn, aan te nemen en te behouden.

Enthousiast? Ben jij de manager LVB+ die wij zoeken? Solliciteer direct online! De vacature staat open tot en met

9 juli . We kijken uit naar jouw reactie!

Meer weten over deze interessante functie? Dan kun je bellen of mailen met Sanne van Vlimmeren,06 1178 0573 of svanvlimmeren@cordaan.nl. Direct na je sollicitatie ontvang je van ons een bevestiging per mail. Niet gekregen? Check voor de zekerheid nog even je postvak ongewenste berichten of stuur een mail naar onze recruiter, Larissa Cöhrs, via

lcohrs@cordaan.nl

#J-18808-Ljbffr