Als reclasseringswerker werk jij intensief met verdachten en veroordeelden. Bij de reclassering zijn er taakspecialisaties advies en toezicht. We leggen je graag kort uit wat ze inhouden. Als jij je adviestaak uitvoert, werk jij met verdachten en veroordeelden over wie de reclassering een advies moet uitbrengen. Je gaat in gesprek met de cliënt en ontdekt aan de hand van wetenschappelijke getoetste diagnose-instrumenten welke risicofactoren er in het leven van de cliënt spelen. Je doet dossieronderzoek en voert overleg met de partners in de veiligheidsketen, zoals het Openbaar Ministerie, politie, gevangenis, gemeenten en behandelinstellingen. Op basis van al deze informatie geef jij advies aan het OM, rechtbank of gevangeniswezen. Je rapporteert hoe groot de kans is op herhaling van delictgedrag en wat ervoor nodig is om dit te voorkomen. In je advies geef je daarbij ook aan welke reclasseringsinterventies daarbij eventueel zouden passen, bijvoorbeeld een verplichte (klinische) behandeling, verbod op middelengebruik of het volgen van een gedragsinterventie. Zo draag je bij aan het voorkomen van nieuwe slachtoffers. Vaak moet het advies opgesteld worden in relatief korte tijd en zijn er veel (zorg)partijen betrokken bij de cliënt. Het werken onder tijdsdruk waarbij jij de ‘spin in het web’ bent, hoort daarbij. Ook kan het voorkomen dat je wordt opgeroepen om je advies toe te lichten op de rechtbank.

In je rol van toezichthouder controleer je of verdachten en veroordeelden de aan hen opgelegde bijzondere voorwaarden nakomen, zoals een verplichte behandeling, contactverbod of het volgen van een gedragstraining. Je signaleert dreigende overtreding en staat in nauw contact met de partners in de veiligheidsketen zoals het Openbaar Ministerie, politie, gemeenten en behandelinstellingen. Je stimuleert en motiveert de cliënt om zich aan de voorwaarden te houden en verantwoorde keuzes te maken. Dus ook het begeleiden van de cliënt hoort bij je werk. Je ondersteunt bij de aanpak van criminogene factoren zoals huisvesting, financiën, sociale contacten en een zinvolle dagbesteding. Als reclasseringswerker Toezicht ben je continu bezig met het vinden van de juiste balans tussen begrenzen en begeleiden, controleren en motiveren. We zoeken collega’s die beide taakspecialisaties willen uitvoeren. Ben je op zoek naar een veelzijdige functie (36 uur), waarin jij je op verschillende manieren inzet voor een veiligere samenleving?

Solliciteer dan direct! De werkzaamheden In dit vak is het justitiële en dus gedwongen ‘kader’ de stok achter de deur, maar jij weet ook andere manieren te vinden om reclassenten te motiveren om mee te werken aan het opstellen van een plan van aanpak en het behalen van de gestelde doelen. Je legt en onderhoudt contact met de partners in de veiligheidsketen waarbij je kunt fungeren als de ‘spin in het web’ die regie voert over de casus. Je houdt in je werk een scherp oog voor eventuele slachtofferbelangen en de veiligheid van de samenleving, maar je hebt ook oog voor de reclassent. Je zorgt ervoor dat de voortgang zorgvuldig wordt geregistreerd. Je wordt eerst opgeleid en zorgvuldig ingewerkt op één taakspecialisatie. Welke dat is, is afhankelijk van de behoefte op de unit waar jij voornamelijk gaat werken. We streven naar integraal werken waardoor je op termijn ook voor de andere taakspecialisatie inzetbaar bent. Standplaats en werken in de regio We werken in de regio Oost regionaal. Dat betekent dat je werkt vanuit een voorgenomen standplaats, met je eigen team met wie je intensief samenwerkt. Tegelijkertijd kun je ingezet worden om te werken met reclassenten in heel regio Oost. We zoeken voor verschillende standplaatsen in de regio collega’s, in ieder geval Twente en Zwolle. Jouw kwaliteiten Je hebt minimaal een relevante hbo-diploma (bachelor) en bent maatschappelijk betrokken. Die betrokkenheid neem je mee in je werk, maar je weet ook professionele afstand te bewaren. Van nature ben jij nieuwsgierig naar de mens achter het delict. Je maakt makkelijk contact met mensen en kunt goed netwerken. In het contact met reclassenten weet jij jezelf bewust als instrument in te zetten, ook in moeilijke gesprekken met emotie of weerstand. Je wordt blij van de mix tussen het kortere contact bij advies en de langere trajecten bij toezicht. Daarin ben je flexibel inzetbaar tussen de twee. Je werkt graag zelfstandig én houdt van de dynamiek van het werken in een team. Je gaat ervoor om het leven van reclassenten op orde te krijgen, maar houdt ze ook aan afspraken en schroomt niet om in te grijpen als dat nodig is.

In het bezit zijn van een rijbewijs B is een vereiste. Groeien als professional Je vaardigheden vergroot je door ervaring op te doen en gebruik te maken van de vele interne opleidingsmogelijkheden bij de Reclasseringsacademie. Wil je meer verdieping dan zijn er unieke specialisaties binnen het reclasseringswerk. Denk bijvoorbeeld aan toezicht met behulp van Elektronische Monitoring (EM); Terrorisme, Extremisme en Radicalisering (TER); tbs-zaken; zedenspecialisatie; en trainingen geven op het gebied van Justitiële Interventies. Informatie Het aanvragen van een VOG maakt onderdeel uit van de procedure. Het afleggen van een e-assessment kan hier ook toe behoren. Bij vragen over de vacature kun je contact opnemen met Henk Last op 06-23446499 of via h.last@reclassering.nl Je kunt solliciterentot en met

maandag

8 juli. Dienstverband:

Tijdelijk, met uitzicht op vast Secundaire arbeidsvoorwaarden:

25 vakantiedagen o.b.v. fulltime, Vakantietoeslag van 8%, Eindejaarsuitkering van 8,33%, Thuiswerkvergoeding, ABP-pensioen, Ruimhartig opleidingsbeleid, Vitaliteitsbudget van €500,- per 5 jaar, Thuiswerkbudget van €700,- per 5 jaar

#J-18808-Ljbffr