Lean Consultant Continu Verbeteren Functieomschrijving De afdeling Pensioenuitvoering werkt voor onze aangesloten pensioenfondsen, werkgevers, deelnemers én voor een aantal andere opdrachtgevers. Wij staan voor een betrouwbare, juiste en volledige (pensioen)administratie en communiceren hierover begrijpelijk, helder en persoonlijk naar onze klanten en deelnemers. Als Lean Consultant bij APG vervul jij een voortrekkersrol om binnen het bedrijfsonderdeel Fondsenbedrijf en Deelnemers- & Werkgevers Services (hierna: FB/DWS) aan de slag te gaan met continu verbeteren op operationeel niveau. Hiermee realiseer jij direct impact op onze klanten! Binnen deze verbetertrajecten stuur jij op het verbeteren van proces-, besturings-, gedrags- en leiderschapsaspecten om een efficiënte en effectieve werkwijze binnen teams te realiseren. Jij bent een echte ambassadeur van het Continu Verbeteren gedachtegoed.

De diverse verbetertrajecten waarbij jij betrokken bent, zijn van grote (strategische) waarde voor APG. Dat maakt je rol uitdagend en je toegevoegde waarde groot. Jij pakt zelfstandig, maar meestal met andere Lean Consultants en/of Procesmanagers een verbetertraject op, en werkt hierin altijd nauw samen met andere collega’s. Dit ga je doen Jouw voornaamste verantwoordelijkheden zijn: (Mede) initiëren van continue verbeteringen op processen binnen de operationele teams van heel FB/DWS. Implementeren van kleine verbeteringen vanuit de bestaande operatie voortkomende uit de teams van heel FB/DWS. Werken aan de hand van het kort cyclisch Lean systeem (dynamische klantwaarde leveren, best practices delen en daarbij continu verbeteren). Begeleiden van verbetertrajecten binnen een afdeling. Coachen en motiveren van medewerkers in het procesmatig werken binnen de afdelingen met een oog om continu te verbeteren voor klanten. Jouw horizon rijkt echter verder dan het afronden van een verbetertraject. Het is jouw persoonlijke doel om een cultuur te creëren waarin Continu Verbeteren in het DNA van onze medewerkers gaat zitten. Je empowert medewerkers door hen tools te geven om processen te verbeteren en kritisch naar hun eigen werk te kijken.

Wanneer jij onze nieuwe Lean Consultant wordt, kom je te werken binnen het team Procesmanagement & Continu Verbeteren (PM&CV). Dit team is onderdeel van de afdeling Risk Management & Proces Management Hub binnen de business unit Pensioenuitvoering,

Het team werkt voor heel FB DWS. Binnen het team werken 10 medewerkers verspreid over de locaties Heerlen en Amsterdam. Je standplaats zal, afhankelijk van je woonplaats, Heerlen of Amsterdam worden. Dit breng je mee Om voor deze functie in aanmerking te komen stellen we natuurlijk eisen aan je werkervaring en opleidingsachtergrond. Ook op het vlak van competenties ligt de lat hoog. De belangrijkste zijn: Een sterk ontwikkelt analytisch vermogen, waarbij je snel kunt doordringen tot de kern van een probleem en goed hoofd- van bijzaken kan onderscheiden. Je maakt gemakkelijk contact en bent in staat om snel een vertrouwensband op operationeel niveau op te bouwen. Je durft je te verwonderen, bent leergierig en veranderingsbereid. Je weet van nature de juiste toon aan te slaan wanneer je intervenieert op houding en gedrag. Je werk- en denkniveau is HBO+/WO. Je hebt 3 tot 5 jaar werkervaring met verbetertrajecten. Je bent Lean Green Belt gecertificeerd. Dit bieden wij We bieden je, afhankelijk van relevante kennis en ervaring, een brutosalaris van maximaal 4667 - 6667 EUR en mooie arbeidsvoorwaarden gericht op flexibiliteit, zoals: Een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 8,33%. Veel aandacht voor jouw vitaliteit en persoonlijke ontwikkeling. Mogelijkheid om 2 à 3 dagen thuis te werken. En uiteraard een goed geregeld pensioen. Hier ga je aan de slag Voor pensioenuitvoerder APG gaat pensioen over mensen, leven en samenleven. Met zorgvuldig vermogensbeheer, pensioenadministratie, communicatie en advies werken we aan een leefbare toekomst voor huidige en toekomstige generaties. Waarin we welvaart en welzijn eerlijk en duurzaam samen delen. Nu, straks, en later. APG zet zich in voor zo'n 4,5 miljoen mensen in Nederland. Daarom vinden wij het belangrijk om ook een afspiegeling te zijn van de Nederlandse maatschappij. Dat betekent dat APG streeft naar een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen zichzelf kan zijn én waarin jouw unieke kwaliteiten omarmd worden. Als je kiest voor werken bij APG, kies je voor een baan waarin je bijdraagt aan een mooie toekomst. Solliciteer dus nu! Meer informatie Neem contact op met recruiter Bart Creusen via, 0651034558

bart.creusen@apg.nl

of leidinggevende Jacq Coppen middels

jacq.coppen@apg.nl

die meer kan vertellen over de inhoud van de functie. Zie jij toekomst bij APG? Solliciteer voor 26-7-2024 en laat jezelf aan ons zien. Deze vacature is gelijktijdig intern en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid geniet de interne sollicitant de voorkeur. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

#J-18808-Ljbffr